人材不足が叫ばれる今、求人広告だけに頼った採用活動では、優秀な人材を獲得するのは難しくなっています。そこで注目されるのが"採用サイト"です。自社の魅力を丁寧に伝え、求職者に選ばれる企業になるためには、ホームページ以上、求人広告未満の存在として採用サイトが欠かせません。
ここでご紹介するブログでは、採用サイトが何故必要なのか、作ることでどんな効果があるのか、それらを成功事例とともにわかりやすくご紹介していきます。
毎週水曜日に更新しますので、是非一読ください。
求人広告に頼るだけでは、応募数や採用の質に限界があります。御社の採用課題をヒアリングし、最適な採用サイトの形をご提案いたします。
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